中专毕业后，宋伟干过婚庆、卖过手机，也送过快递，2020年，他找到迄今为止自己认为“最稳定”的工作——职业游戏代练。2020年，他所在的5人团队参加了一款游戏的全国比赛，拿下一个冠军。“老板直接签我做职业代练，每月底薪3000元。值得一提的是，”获得底薪的条件是，每天至少训练10个小时以上，要和团队一起完成老板交给的代练任务，还要定期参赛。宋伟并没见过那位老板，所谓的“签约”就是网上彼此的约定，“就凭信任嘛”。2019年，人社部公布了13个新职业，其中包括电子竞技运营师和电子竞技员，很多游戏行业从业者欣喜地认为其身份得到了官方认可。不可忽视的是，人社部相关负责人表示，新经济形态催生新职业，新职业突破带动更多人就业，新职业既规范了用人单位的岗位设置、人员招录、员工培训等工作，也有利于加快开发就业岗位，扩大就业容量，促进劳动者就业创业。“而游戏代练行业，恰恰缺乏这样的规范。”24岁的江苏人肖潇是一个兼职的游戏代练玩家，他对中青报·中青网记者说，这个行业存在了多年，分析人士指出，也有很大的市场需求，也应该纳入正常规范和管理，否则无论是代练者还是游戏买家都容易不慎“入坑”。记者采访多位游戏代练玩家了解到，游戏代练行业

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